Menu
Kategori lainnya
Kategori
Manajeman Sumber Daya Manusia (SDM) merupakan suatu bidang manajemen yang khusus mempelajari hubungan manusia dalam organisasi. Dengan demikian fokus yang dipelajari MSDM ini hanyalah masalah yang berhubungan dengan ketenagakerjaan manusia saja. Sehingga…
Penggunaan modal kerja yang efektif dibutuhkan oleh setiap perusahaan, dimana seluruh modal kerja yang ada dipergunakan sesuai dengan anggaran yang telah direncanakan. Sehingga tidak terjadi surplus atau malah terjadinya defisit dari modal…
Banyak faktor yang mempengaruhi produktivitas, sebagaimana yang dikemukakan oleh Muchdarsyah Sinungan (2000:18) bahwa terdapat tiga faktor mendasar yang mempengaruhi produktivitas suatu perusahaan yaitu: Investasi sebagai komponen utama berupa modal Managemen yang terdiri…
Untuk melihat besarnya tingkat produktivitas suatu perusahaan, termasuk industri jasa konstruksi perlu dilakukan pengukuran secara kuantitatif. Model pengukuran produktivitas yang paling sederhana adalah dikemukakan oleh Vincent Gasverz “ dimana produktivitas dapat diukur…
Produktivitas dapat diartikan sebagai campuran (compound) dari produksi dan aktivitas, dimana daya produksi sebagai penyebabnya dan produktivitas mengukur hasil dari daya produksi tersebut. Apabila ukuran keberhasilan produksi hanya dipandang dari sisi output…
Kemampuan manajerial berkaitan dengan kemampuan menjalankan fungsi-fungsi manajemen, yaitu fungsi perencanaan, pengorganisasian, pengarahan, dan pengawasan. Fungsi-fungsi manajemen ini merupakan proses dari pelaksanaan manajemen suatu perusahaan dalam rangka mencapai tujuan yang telah ditetapkan.…
Iman Soeharto (1998 : 47) menyatakan bahwa Pengendalian adalah usaha yang sistematis untuk menentukan standar yang sesuai dengan sasaran perencanaan, merancang sistem informasi membandingkan pelaksanaan dengan standar, menganalisis kemungkinan adanya penyimpangan antara…
Menurut Gr. Terry, dalam Maman Ukas (1999 :250) “ Pergerakkan adalah tindakan untuk mengusahakan agar semua anggota mau dan berusaha sekuat tenaga untuk mencapai tujuan perusahaan dan tujuan para anggota yang menyebabkan…
Pengertian staffing tidak jauh berbeda dengan pengorganisasian, yaitu membentuk suatu rekan kerja dalam satu organisasi dimana terciptanya spesialisasi dalam melaksanakan tugas. Disini semua orang diberi wewenang dan tanggung jawab yang bebeda sesuai…
Fungsi pengorganisasian merupakan bagian dari seluruh proses manajemen, pengorganisasian merupakan tindakan untuk mencapai upaya yang dikoordinasikan. Hal ini menunjukkan hubungan antar tugas-tugas sehingga merupakan suatu kesatuan dan menunjukkan sekaligus suatu proses kegiatan…