Pengertian Konsep Pemasaran
Pengertian Konsep Pemasaran Dewasa ini, pemasaran merupakan suatu hal yang penting bagi perusahaan, ini disebabkan karena konsumen dewasa ini membeli kepuasan (manfaat […]
Tag: kepuasan
Dimensi-dimensi komitmen organisasi
Dimensi-dimensi komitmen organisasi. Allan dan Meyer (1990) dan Meyer et al., (1989) mengajukan tiga bentuk komitmen organisasi yang terdiri atas: 1. […]
Dimensi-dimensi kepuasan kerja
Dimensi-dimensi kepuasan kerja Locke dalam Dunnette (1983) membagi tujuh dimensi kerja yang merupakan pengembangan Locke sebelumnya dan mempunyai kontribusi terhadap kepuasan […]
Teori-teori kepuasan kerja
Teori–teori kepuasan kerja Jewell dan Siegal (1998) secara ringkas membagi teori kepuasan kerja yang berkaitan dengan teori motivasi antara lain: 1. […]
Pengertian kepuasan kerja
Pengertian kepuasan kerja. Konsep kepuasan kerja mempunyasi definisi yang berbeda- beda jika dilihat dari pendapat para ahli, namun pada prinsipnya mereka […]
Kepuasan Kerja
Kepuasan kerja adalah seperangkat perasaan pegawai tentang menyenangkan atau tidaknya pekerjaan mereka. Ada perbedaan yang penting antara perasaan ini dengan dua unsur […]
Penggerakkan
Menurut Gr. Terry, dalam Maman Ukas (1999 :250) “ Pergerakkan adalah tindakan untuk mengusahakan agar semua anggota mau dan berusaha sekuat tenaga […]
Manajemen Pemasaran
Pemasaran, lebih berurusan dengan pelanggan daripada fungsi bisnis lainnya. Memahami, menciptakan, mengkomunikasikan, dan memberikan nilai dan kepuasan pada konsumen adalah inti dari […]
Kompensasi
Dalam suatu organisasi masalah kompensasi merupakan hal yang sangat kompleks, akan tetapi menjadi paling penting bagi karyawan maupun organisasi itu sendiri. Karena […]
Kepuasan Pelanggan
Tse dan Wilton (1988) menyatakan bahwa kepuasan atau ketidakpuasan pelanggan adalah respon pelanggan terhadap evaluasi ketidakpuasan yang dirasakan antara harapan sebelumnya dan […]